Dans le monde professionnel, certains parcours sortent du lot par leur diversité et leur résilience. André Fidèle, un exemple de réinvention professionnelle, a su transformer les défis de la vie en opportunités. Ce portrait retrace son chemin unique, de la restauration au routage, et met en lumière l’importance des Établissements et Services d’Aide par le Travail (ESAT) dans le développement personnel et professionnel des personnes en situation de handicap.
Diversification professionnelle : Le début du parcours d’André Fidèle
Né à Montbard, André Fidèle a entamé son parcours professionnel à l’âge de 17 ans en multipliant les stages, notamment en tant que magasinier. À 19 ans, il rejoint un magasin de pièces automobiles, où il acquiert des compétences clés pendant cinq ans. Cette première expérience lui permet de découvrir les réalités du monde du travail, posant les bases d’une carrière riche et diversifiée.
Après avoir quitté cette entreprise, André enchaîne plusieurs contrats en intérim avant de se stabiliser à l’usine DMV, un des principaux fabricants mondiaux de tubes, à Montbard. Son envie de se diversifier l’amène à suivre une formation en maroquinerie, puis à obtenir un Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) en tant qu’agent de sécurité chez WKMS (World Kick Moderne Security). Il travaille ensuite dans un bowling, continuant ainsi à accumuler des expériences variées et précieuses.
Réinvention après un accident : Un tournant décisif pour André Fidèle
Un accident de la vie marque un tournant majeur dans le parcours d’André qui est hospitalisé à Semur-en-Auxois. Malgré cet accident, il ne perd pas sa motivation à travailler et, avec l’aide de la Maison Départementale des Personnes Handicapées (MDPH), se réoriente vers une nouvelle carrière. Après un stage de deux semaines en routage, il rejoint l’ESAT de Montbard, où il assume de nombreuses responsabilités au sein du restaurant.
Grâce à la loi de transformation des ESAT André se projette dans un avenir plus serein. Cette expérience lui permet de concilier ses compétences dans des domaines aussi divers que la restauration et le routage, deux secteurs qui lui tiennent particulièrement à cœur.
Une journée type au self de l’ESAT de Montbard
Lorsque André travaille au restaurant de l’ESAT Montbard (semaines paires), il commence sa journée à 8 h en récupérant et triant les denrées alimentaires. Il est responsable des entrées, qu’il prépare et dispose soigneusement en vitrine après avoir vérifié les températures. Pendant que le chef se charge des plats chauds, André prépare la salle, nettoie les sols et met en place les pots d’eau.
Le service commence à 11 h 25 avec l’arrivée des résidents. André et son équipe travaillent dans une ambiance d’entraide, chacun ayant une tâche bien définie. À la fin du service, vers 13 h 30, toute l’équipe nettoie le self et trie les denrées restantes selon leur date de péremption.
L’intérêt d’André pour le routage
Lorsqu’il n’est pas au restaurant, André se consacre à son véritable domaine de prédilection : le routage. Son travail implique diverses tâches liées à la papeterie, à l’informatique, et à la gestion de la publicité pour des partenaires comme Harmonie Mutuelle. Parmi ses nombreuses responsabilités, il s’occupe de l’impression de cartes de visite, de formulaires, ainsi que de l’insertion des fiches de paie et des factures pour l’entreprise Atome.
Chaque matin, à 8 h 45, André rencontre son encadrant pour recevoir les consignes du jour. Il utilise une machine, la DI4100, qui plie les feuilles A4, les insère dans des enveloppes et les prépare pour l’expédition. Avec une attention méticuleuse, il programme la machine, vérifie le nombre de documents et s’assure de la qualité de chaque enveloppe avant de les affranchir et de les expédier vers le centre de tri postal de Dijon. En moyenne, André traite plus de 3 000 enveloppes par jour, un travail qui nécessite précision et organisation.
Un exemple de développement personnel et professionnel
Le parcours d’André au sein de l’ESAT ne se limite pas au travail. C’est aussi un lieu où il a pu développer sa confiance en lui et améliorer ses compétences. Travailler au self l’a aidé à sortir de sa zone de confort, à apprendre à communiquer avec les autres et à gagner en assurance. Cette expérience l’a rendu plus productif et l’a encouragé à viser plus haut.
Aujourd’hui, André a obtenu son permis de conduire, possède une voiture et son propre appartement. Il envisage même de retourner travailler en milieu ordinaire. Sa prochaine ambition ? Se former à la conduite de chariots élévateurs, un objectif qui a poussé l’ESAT à repenser ses programmes de formation pour répondre aux besoins spécifiques de ses bénéficiaires.
L’importance de l’ESAT Montbard dans la réussite d’André Fidèle
L’ESAT de Montbard a joué un rôle clé dans le développement d’André, lui permettant de progresser professionnellement et personnellement. Grâce à un accompagnement personnalisé et à des formations continues, il a pu surmonter les obstacles et transformer chaque défi en une opportunité de croissance.
Le parcours d’André Fidèle illustre parfaitement la mission des ESAT : accompagner les personnes en situation de handicap vers une autonomie accrue et une meilleure intégration professionnelle. À travers son histoire, il démontre qu’avec de la détermination et le soutien approprié, il est possible de surmonter les épreuves de la vie et de contribuer activement à la société.
